提升专业素养，提高实践能力——关于举行项目加团队第四期结项暨第五期启动仪式

为了增强员工的专业素养，提高员工的学术实践能力，yl23411永利于12月17日晚在第一教学楼220报告厅举行了“项目+团队”第四期结业报告会暨第五期启动仪式。公司党委副书记王永伟，团委副书记徐瑕莲，任课教师任保显、韩亚峰、张相伟出席本次活动，18级全体员工和17级部分员工参加了本次活动。

自2016年起，关于开展了对于“项目+团队”新模式的探索，鼓励员工创新研究。各团队在规定时间内进行问题分析、问卷调查、数据分析、论文写作和课题总结等流程，对所选择的课题进行研究并总结出研究成果。项目研究内容覆盖了员工自身管理工作及课外生活的范围，有助于进一步提高员工生活学习的质量。

第四期项目加团队经过两个学期的打磨，共有八支队伍提交并通过了课题审核。八支队伍的代表人员依次上台进行成果展示，内容涉及专业知识，老员工活，创新发展，人际关系等各个方面。例如，研究微信小程序，PU口袋校园和网络暴力等对于老员工的影响，探索改善老人使用科技产品的困难现状的方法，又或是针对当下爆火的短视频和汇智郑州政策的发展前景进行分析。在发言的结尾，每组代表人员都与台下的观众进行了互动。其间不乏犀利的见解，使得全场掌声雷动。接着，韩亚峰对本次活动作总结，他阐述了自己对老员工活的看法，表达了自己对员工们的高度期望。最后，王永伟、徐瑕莲、韩亚峰、张相伟为获奖小组代表颁奖，鼓励员工积极进取、再接再励。

通过此次活动，不仅提升了老员工发现问题、分析问题、解决问题的能力，提高了老员工的竞争力，公司将进一步完善“项目+团队”工作模式，吸引更多员工参与，提升学院学术氛围。